یک عامل مهم در موفقیت سازمان شما، توانایی استخدام و حفظ افراد خوب است. اما به منظور مقابله با سختترین وظایف استخدام و حفظ حرکت هموار و مداوم شرکت خود با استخدامهای بزرگی که در مدت طولانی باقی میمانند؛ نیاز به برانگیختن عقل سلیم و همراهی هوش خیابانی با رویکرد خود دارید.
کتاب “101 استراتژی برای استخدام موفق” به ارائه نکتههای کاربردی تجارت بر گرفته از دو دهه تجربه یک متخصص استخدام، میپردازد.
این کتاب به شما استراتژیهای سریع و قدرتمندی برای تجدید قوای تکنیکهایتان ارائه میدهد و توصیههای حکیمانهای در بخشهای بسیار کوچک فراهم میکند که برای اجرای فوری، طراحی شدهاند.
کتاب “101 استراتژی برای استخدام موفق” به ارائه نکتههای کاربردی تجارت بر گرفته از دو دهه تجربه یک متخصص استخدام، میپردازد.
این کتاب به شما استراتژیهای سریع و قدرتمندی برای تجدید قوای تکنیکهایتان ارائه میدهد و توصیههای حکیمانهای در بخشهای بسیار کوچک فراهم میکند که برای اجرای فوری، طراحی شدهاند.
سال انتشار: 2006 | تعداد صفحات: 224 | حجم فایل: 1.40 مگابایت | زبان: انگلیسی
101 Strategies for Recruiting Success: Where, When, and How to Find the Right People Every Time
نویسنده:
Christopher W. Pritchard
ناشر:
AMACOM
ISBN10:
0814474071
ISBN13:
9780814474075
