مدیریت روابط استخدامی با پوشش همه چیز از جنبههای قانونی روابط استخدامی، سیاستهای ضروری، استراتژیها و زمینههای اجتماعی در حال تغییر گرفته تا حل تعارض، میانجیگری، مشارکت کارکنان و انضباط در محل کار، یک راهنمای ضروری است. این کتاب با محتوای کاملاً جدید در مورد کارگران اقتصاد گیگ، حمایت از تنوع در محل کار، سیاستهای فردی و گروهی و نیاز به شفافیت بیشتر در رابطه کارفرما و کارمند، یک راهنمای جامع برای نظریه و عمل روابط استخدامی است. این کتاب که با ماژول CIPD سطح 7 در روابط استخدامی مطابقت دارد و پر از مطالعات موردی و تمرینهایی برای کمک به دانشجویان در درک کاربرد عملی مباحث اصلی است، یک کتاب درسی ضروری برای دانشجویان کارشناسی ارشد منابع انسانی و شاغلان در نقش روابط استخدامی است. منابع آنلاین شامل راهنمای مدرس، اسلایدهای سخنرانی، نمونه سوالات انشایی و مطالعات موردی اضافی برای دانشجویان و مدرسان و همچنین لینکهای وب حاشیهنویسی شده است.
